| Статьи

Статьи

Советы по подбору домашнего персонала

Большинство современных мам сталкиваются с необходимостью выхода на работу раньше, чем ребёнок пойдёт в детский сад, дело не только в финансовых возможностях – женщины строят карьеру, продвигаются по служебной лестнице.

Хорошо, если ваша мама или свекровь предлагают свою помощь. Неоспоримое преимущество в том, что бабушка – родной человек, искренне любящий малыша. Важно, чтобы в семье было взаимопонимание в вопросах воспитания, иначе рано или поздно недовольство родителей бабушкиными методами грозит перерасти в семейный скандал. Поэтому необходимо хорошо взвесить все «за» и «против», обдумывая на кого оставить своё чадо.

Если ребёнком не сможет заняться бабушка, выход один – искать няню. Вариант «моя прекрасная няня» возможен, пожалуй, только в комедийном сериале, на деле же найти идеальную, ну или почти идеальную няню, крайне сложно, учитывая предъявляемые к этой специфической профессии требования. Не молодая и не старая, активная, но не слишком, подразумевается, что она спокойная, выдержанная, местами даже стойкая, при этом кроткая и добрая, непременно педагог по образованию, знакома со всеми новейшими методиками развития и обучения (неважно, что образование получено в конце 80-х), на «ты» с компьютером, а ещё живёт по соседству и никогда не болеет – мифический персонаж, не правда ли?

Как же выбрать подходящую няню? Существуют ли способы проконтролировать вашу Мэри Поппинс? Могут ли родители доверять, по сути, постороннему человеку?

Не жалейте сил и времени, затраченные на поиск няни, ведь в конечном итоге от этого зависит насколько комфортно будет ребёнку в ваше отсутствие. Выбирая няню, учитывайте возраст ребёнка. Для малыша до года или болезненного ребёнка хороший вариант няня с медицинским опытом и образованием. Для ребёнка постарше – с педагогическим образованием.

Нанимая няню, желательно чётко прописать в договоре обязанности, которые вы ей вменяете, по возможности с указанием времени, которое должно быть затрачено, к примеру, на прогулку или подготовку к школе. Не перегружайте няню домашними делами типа уборки квартиры или приготовления пищи – это отнимет время от занятий с малышом.

Няня с рекомендациями от хороших знакомых обычно имеет все шансы задержаться в вашей семье надолго. Но, даже нанимая на работу проверенного человека, не забудьте чётко обговорить все условия, потребовать необходимые документы – паспорт, медицинскую книжку, аттестат об образовании, рекомендации из предыдущей семьи.

Поиск по объявлению весьма рискованное мероприятие, основная масса предлагающих услуги таким способом - пенсионерки, студентки, выходцы из ближнего зарубежья, мало что понимающие в этой профессии.

Кадровое агентство по подбору домашнего персонала поможет подобрать подходящего вам специалиста. Услуги подбора няни стоят недёшево, но здесь есть определенные гарантии порядочности и надёжности подобранной для вас кандидатуры. Агентства тщательно подбирают свой домашний персонал и стараются не испортить свою репутацию, предлагая неквалифицированных и непрофессиональных нянь.

Каким бы способом вы не нашли подходящего человека, следующий этап – непосредственно найм на работу. Оговорите график, перечень обязанностей, сумму оплаты, наличие отпуска и его периодичность. Ознакомьтесь с данными её паспорта, сделайте копию для себя, обязательно попросите предоставить медицинские справки из кожно-венерического, психоневрологического и наркологического диспансеров, приветствуется наличие рекомендательных писем и контактных телефонов с прежних мест работы.

При первом знакомстве посмотрите, как будущая няня с ребенком находит контакт и обращается. Понравилась ли она вашему малышу, поинтересуйтесь у неё, чем она планирует заниматься с ребёнком, в какие игры играть, какие книги читать. Не бойтесь быть слишком дотошной, вы вручаете незнакомому человеку своего ребёнка. На видном месте оставьте памятку с телефонами родителей и других нужных контактов, распорядок дня, который вы считаете оптимальным, в случае необходимости рекомендации по рациону питания.

Помните, тщательный всесторонний выбор гувернантки воспитателя или няни – залог долгого сотрудничества и взаимного удовлетворения.

Новые статьи: